中新社北京4月13日電 題：習(xí)近平：不做“只留痕不留績”的事

　　中新社記者 張素

　　“不做‘只留痕不留績’的事，堅決克服形式主義、官僚主義?！?/p>

　　2019年7月，在中央和國家機關(guān)黨的建設(shè)工作會議上講話時，中共中央總書記、國家主席、中央軍委主席習(xí)近平對于“痕”與“績”的關(guān)系作出論述，強調(diào)要樹立正確政績觀。

　　科學(xué)、適度運用文字、圖表、影音等材料，有助于實現(xiàn)治理過程的具象化、精細化。但凡事過猶不及，一些地方、干部過度使用“痕跡管理”，產(chǎn)生異化表現(xiàn)。

　　“有的地方要求事事留痕，把‘痕跡’當(dāng)‘政績’，把精準(zhǔn)扶貧搞成了精準(zhǔn)填表，用紙面數(shù)字來展現(xiàn)所謂扶貧成效?！?019年，習(xí)近平在中央紀(jì)委全會上批評錯誤做法。對于形式主義、官僚主義，他要求從思想和利益根源上來破解。

　　重“痕”不重“績”，病根出在政績觀錯位、責(zé)任心缺失。一方面，有些部門把痕跡作為證明政策執(zhí)行的重要依據(jù)，甚至層層加碼、重復(fù)索要；另一方面，個別干部工作能力不強，卻處處留痕以示“沒有功勞也有苦勞”，更有甚者希望借此規(guī)避不作為、慢作為被問責(zé)的風(fēng)險。

　　倘若工作只停留在材料上的“痕跡”，脫離實際、沒有實效，就會落入形式主義、官僚主義的陷阱，不僅擠壓實干擔(dān)當(dāng)空間，還會導(dǎo)致決策部署虛化、空洞化。

　　習(xí)近平告誡，要“糾正工作過度留痕、檢查考核過多過頻、問責(zé)泛化簡單化等問題”“不開不解決問題的會，不發(fā)沒有實質(zhì)內(nèi)容的文”。2024年春節(jié)前夕，在赴天津看望慰問基層干部群眾時，他再次強調(diào)各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部要樹牢正確政績觀，持續(xù)整治形式主義為基層減負。

　　近年來，從村干部政務(wù)工作群打卡、留痕負擔(dān)重，到一些地方考核隱形變異、指標(biāo)繁雜，官方定期通報典型問題并嚴(yán)肅查處。隨著整治形式主義為基層減負工作的深入推進，各地干部從一些無謂的事務(wù)中解脫出來，有了更多精力抓落實、促發(fā)展。

　　糾治“只留痕不留績”“重痕跡輕落實”，不僅要推動治理水平向精細實轉(zhuǎn)變，還要完善高質(zhì)量發(fā)展考核體系，為樹立正確政績觀提供制度支撐。

　　今年1月，習(xí)近平在省部級主要領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)貫徹黨的二十屆四中全會精神專題研討班上進一步要求“完善差異化考核評價體系，提高考評針對性和科學(xué)性”。

　　“十五五”已開局起步，今年政府工作報告提出“完善差異化考核評價體系，持續(xù)深化整治形式主義為基層減負”，意在用好考核“指揮棒”，激發(fā)基層新活力。

　　大道至簡，實干為要。樹立和踐行正確政績觀，方能創(chuàng)造經(jīng)得起檢驗的實績。(完)